4月16日，学院召开2020届本科毕业生就业工作推进会。学院党政领导、系主任、班主任、辅导员等参加了会议。

 会议就学院本科毕业生考研、求职等情况分班级逐一进行了梳理和摸排，对当前就业工作中存在问题和难点进行了细致研究，并对近期的重点工作进行了安排和部署。

  会议强调，要充分认清当前严峻的就业形势，认真贯彻落实学校就业推进会精神，切实增强做好2020届毕业生就业工作的责任感、紧迫感，充分调动全院力量，积极拓宽就业渠道，采取超常规措施抓就业。一是提高政治站位，统一思想认识。要充分认识今年就业面临的严峻形势和做好就业工作的重要性，从政治责任的高度抓好就业工作。二是建立联动机制，靠实工作责任。建立院领导 “包班”，“系主任——班主任联动”“全体教师齐上阵”的工作机制，分类指导，精准施策，调动全院力量，全员抓就业。三是抓好工作落实，精准就业台账。要建立毕业生就业动态信息库，精准掌握每一位毕业生的就业状态，精准掌握每一位学生就业意愿，对未就业学生实施“点对点”精准帮扶。四是加强就业指导，适应工作方式。要积极开展就业教育，转变学生就业观念。要创新工作方式，珍惜每一次就业机会，组织全体学生积极参加网上招聘活动。